Nouvelles tendances qui marqueront le développement de 2023 dans les espaces de travail
L’année 2023 démarre avec le pronostic que beaucoup d’entreprises mènent désormais à bien la consolidation et l’intérêt vertigineux porté à de nouvelles tendances dans leurs bureaux qui, en résultat, se présentent comme des espaces de plus en plus collaboratifs, ouverts, ergonomiques, flexibles et durables.
Ces caractéristiques contribuent à la concentration et au bien-être de leurs employés et facilitent l’adaptation au travail hybride, à cheval entre le travail en présentiel et le télétravail.
Dynamobel propose des produits qui renforcent et se montrent fidèles à ces tendances dans le but d’améliorer les nouveaux espaces de travail d’aujourd’hui. Table Cell, EVA Booth & Room, Shelving House ou Meeting house sont quelques-uns des articles dont le protagonisme marquera le déroulement de cette nouvelle année et des nouvelles tendances qui sont arrivées pour rester:
Open Spaces
Les espaces ouverts sont de plus en plus fréquents dans les bureaux. Également connus sous le nom de ‘Open Spaces’, ce sont des environnements plaisants qui facilitent le bien-être, la santé et le confort de leurs travailleurs.
Notre Table Cell augmente cette sensation d’ouverture. De forme hexagonale, elle facilite le travail collaboratif dans les bureaux ; tandis que son réglage en hauteur augmente sa versatilité, son confort ainsi que des habitudes saines. Par ailleurs, elle permet le changement de position de la surface de travail et avec lui, de la posture de l’utilisateur, un aspect qui veille à une ergonomie de qualité.
Son adaptation individualissée et personnalisable permet à plusieurs personnes de se réunir tout en continuant de maintenir la confidentialité du reste des collègues. Le tout, sans renoncer à la sensation d’ouverture au sein du bureau, qui facilite l’échange d’inspiration et de talent entre ses membres.
Espaces flexibles
La flexibilité est une autre des valeurs qui marquent -ou devraient marquer- les dynamiques de travail contemporaines. D’après le dernier rapport de CBRE Agile Practice, en 2023, 80 % des sociétés enquêtées inclut déjà des espaces flexibles dans leurs bureaux, et 70 % prévoit de doubler la quantité de ce genre d’environnement de travail pour 2024.
Cette flexibilité s’adapte sans doute aussi aux nouvelles dynamiques qui oscillent entre le travail en présentiel et le télétravail Un aspect qui exige le besoin de favoriser plus d’espaces collaboratifs qui faciliteront le co-working et contribueront à consolider les modèles hybrides croissants de travail.
Le bilan général s’avère plus positif: les espaces de travail flexibles et le co-working ont trouvé dans certaines sociétés, de grandes opportunités visant à continuer d’avancer dans la culture de la flexibilité dans leurs bureaux et leurs espaces de travail, capables de s’adapter aux nouveaux besoins du présent et du futur.
Fruit de la fusion entre meuble et architecture, notre Shelving House, en tant que système modulaire dynamique, contribue également à générer cette versatilité. Une étagère qui structure les espaces à travers le côté polyvalent et pratique que présente son design mobilier et qui permet aux travailleurs de se sentir comme chez eux. Sa flexibilité permet de créer des ambiances différentiées, avec des fonctions diverses interconnectées en fonction des besoins de chaque utilisateur.
Espaces collaboratifs
Le travail collaboratif est également une dynamique prédominante dans les espaces de travail. En suivant la ligne de notre système modulaire d’étagère Shelving House, chez Dynamobel, nous lançons également d’autres alternatives que construisent les points de rencontre nécessaires pour les réunions d’équipes. C’est le cas de notre Meeting House, dans laquelle les employés peuvent interagir dans un espace confortable et facile à installer grâce à son système de montage.
Grâce à son esthétique soignée, ses finitions variées et sa haute qualité, la Meeting House génère un environnement chaleureux qui veille au bien-être des utilisateurs, qui de manière opérationnelle, peuvent tenir des réunions rapides qui dynamisent le travail et favorisent les relations d’équipe.
Les EVA Booth & Room créent elles aussi ces points de rencontre : il s’agit d’une série d’espaces de différentes dimensions pour le travail ou les réunions d’équipe. La modularité qui caractérise notre programme EVA permet d’agrandir la gamme de salles en différentes séquences (2×2, 3×3 ou 4×4), en jouant ainsi avec une dimension qui s’adapte à l’environnement de travail que l’on veut obtenir, en fonction de la dimension du projet que l’on prétend couvrir et du nombre de personnes qui y participent.
Espaces durables
Toutes et chacune des tendances mentionnées jusqu’à maintenant son compatibles avec l’engagement avec la durabilité et le respect de l’environnement. Une tendance qui consiste à favoriser les meubles eco-friendly et les systèmes d’économie d’énergie dans les espaces de travail.
Chez Dynamobel, cet engagement marque précisément la ligne qui oriente notre activité de production, ce pour quoi nous avons obtenu les certifications environnementales ISO 14001 ou ISO 9001.
Un devoir que nous tenons à maintenir en 2023, en favorisant des meubles eco-friendly et des espaces de travail de plus en plus durables.
